• Bien communiquer : techniques de communication
  • Conduite et gestion de projets
  • Accompagner votre stratégie RH de demain : gérer l’évolution des compétences et des carrières des collaborateurs, capital humain de votre entreprise
  • Approche par les techniques du théâtre
  • L’intégration du personnel
  • L’entretien de recrutement
  • Organiser son travail et gérer son temps
  • Gestion des conflits et mediation
  • Conduire des réunions, prendre la parole
  • Gérer son stress
  • Gérer une équipe, savoir fédérer
  • L’entretien annuel d’évaluation
  • La gestion des compétences
  • La médiation
  • Ress’or ! Article dans la République du Centre

Accompagner votre stratégie RH de demain : gérer l’évolution des compétences et des carrières des collaborateurs, capital humain de votre entreprise

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Qu’attent-on aujourd’hui de la fonction RH ? Et demain ? Les fonctions liées à la gestion des ressources humaines de votre entreprise évoluent. Thème mis en première ligne : la gestion des compétences, la gestion des carrières. La gestion des carrières est au coeur de votre gestion des ressources humaines mais comment faire pour gérer ce Capital Humain [...]

Bien communiquer : techniques de communication

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  Bien communiquer, c’est avoir des outils, méthodes, analyses vous permettront de connaître, reconnaître et savoir mettre en œuvre les modes de communication dans l’entreprise afin de développer une stratégie de communication efficace. Spécificité de cette formation sur les techniques de communication : les mises en situation se seront réalisées par une approche par le [...]

Formation et Organisation des Ressources Humaines